Články označené ako BrandCom sú pripravené a publikované v spolupráci s komerčnými partnermi. Hoci redakcia TRENDU nie je ich autorom, ich obsah považuje za prínosný pre čitateľa a preto umožnila ich publikovanie. Viac o BrandCom

BLOG Tomáš Janoušek

Zrušte minimálnu mzdu a zvýšite tak ľuďom životný štandard!

27.08.2013 | Tomáš Janoušek

Alebo cesta, ako urobiť Slovákov bohatšími

  • Tlačiť
  • 43

Zákonom garantovaná minimálna mzda vzrástla na Slovensku za ostatných 10 rokov takmer dvaapol násobne zo 134 EUR na dnešných 337,70 EUR. Len škoda, že ceny rástli niekoľkonásobne vyšším tempom. Inštitút minimálnej mzdy už totiž dávno neplní svoju socialistickú funkciu ochrany nízkopríjmových skupín, ale je len populistickým nástrojom vlády na manipulovanie más.

Okrem toho, oháňanie sa priemernou mzdou 805 EUR za rok 2012 je prinajmenšom zavádzajúce. Medián mzdy toho prezrádza už oveľa viac, pretože rozdeľuje príjmy na dva rovnako početné celky, čo znamená, že polovica obyvateľstva zarába menej ako medián mzdy, kým druhá polovica zarába viac. Podľa údajov Eurostatu je medián mzdy na Slovensku 3,9 EUR na hodinu. Dokonca viac ako 19 percent ľudí zarába menej ako minimálnu mzdu! Horšie je na tom už len zopár post-komunistických štátov ako Maďarsko, Lotyšsko, Bulharsko či Rumunsko. Naopak, v krajinách bez inštitútu minimálnej mzdy sa pohybuje medián mzdy od 15 EUR vyššie.

Najrozvinutejšie štáty Európy to dávno pochopili, a preto minimálnu mzdu zrušili. Patrí medzi ne Nemecko, Rakúsko, Švajčiarsko a kvarteto severských štátov Dánsko, Nórsko, Švédsko a Fínsko. Nikoho potom asi neprekvapí, že podľa štúdie WTI inštitútu sa práve v krajinách, ktoré nemajú zákonom stanovenú minimálnu mzdu a kde sa vedie kolektívne vyjednávanie, je najnižšie percento nízko platených zamestnancov.

Ale ako potom funguje stanovovanie hodinovej sadzby? Odpoveďou sú od politikov skutočne nezávislé odborové organizácie zastrešujúce jednotlivé sektory ekonomiky, ktoré vyjednávajú minimálne mzdy so zamestnávateľmi. Ako príklad uvediem Fínsko, nakoľko som tam študoval a pracoval. Predstavitelia odborových organizácií sú skvelými odborníkmi v danom sektore s dlhoročnými skúsenosťami, ktorí nesmú byť členmi žiadnej politickej strany. Preto Fíni nemajú zapredané a akcie neschopné odbory, ako je to u nás. Minimálna mzda je stanovená v kolektívnej zmluve, ktorá je okrem iného determinovaná profesionálnymi zručnosťami (ukončený stupeň štúdia alebo certifikát), praktickými skúsenosťami a geografickou polohou pracoviska, čo zohľadňuje životné náklady v jednotlivých regiónoch (vo Fínsku sú dva tzv. „cost regions“). Je predsa rozdiel, či minimálnu mzdu zarobí predavačka v Bratislave alebo v malom mestečku na východe Slovenska. A je taktiež rozdiel, či má niekto s prácou vo výrobe skúsenosti rok alebo desaťročie.

Otázkou však zostáva, či by bolo možné u nás takýto systém zaviesť a či by to prinieslo prospech pre nízkopríjmových zamestnancov. Predpokladom sú perfektne fungujúce odborové organizácie zastávajúce záujmy svojich ľudí, ktoré by neprehliadali porušovanie práv zamestnancov na základe starých kamarátstiev a prijímania kadejakých neoprávnených výhod. Okrem toho by muselo dôjsť ku generačnej výmene a intelektuálnej obrode v radoch odborárskych predákov. A v neposlednom rade to chce politickú vôľu, respektíve dostatočne asertívnu politickú silu, ktorá aby takúto zmenu presadila.

Zachovať status qou a vydávať ho za istoty je oveľa jednoduchšie a žiaľ, propagandisticky účinnejšie.

 

  • Tlačiť
  • 43

Tomáš Janoušek

Tomáš Janoušek
  • Počet článkov: 9
  • Priemerná čítanosť: 2675
  • Priemerná diskutovanosť: 19
  • RSS blogu

O blogu

Daňový konzultant, vyštudovaný ekonóm (EU v Bratislave, Hanken Svenska Handelshoglan a Aalto University v Helsinkách). Mojim zámerom na blogu sú témy a myšlienky z oblasti ekonomiky, pri ktorých sa Vám zvýši srdcový tep, či už v pozitívnom alebo negatívnom slova zmysle. Mojou špecialitou je dokonalý fínsky model.

Tomáš Janoušek

Tomáš Janoušek
  • Počet článkov: 9
  • Priemerná čítanosť: 2675
  • Priemerná diskutovanosť: 19
  • RSS blogu

O blogu

Daňový konzultant, vyštudovaný ekonóm (EU v Bratislave, Hanken Svenska Handelshoglan a Aalto University v Helsinkách). Mojim zámerom na blogu sú témy a myšlienky z oblasti ekonomiky, pri ktorých sa Vám zvýši srdcový tep, či už v pozitívnom alebo negatívnom slova zmysle. Mojou špecialitou je dokonalý fínsky model.

Kalendár sa načítava...